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春桥小学学校工会小组工作总结

xxxx春季本学期以来,我校工会在上级教育工会及小学中心校的政领导下,以狠抓教职工政治素质,业务素质,构建和谐校园和新时期师德建设为核心,以进一步规范教职工的一言一行、校务公开工作的深入和师德师风建设为重点,以促进提高教育教学质量为目标,进一步推进教师队伍建设、学校民主建设和工会自身建设,切实履行工会的各项职能,团结动员全校教职工在构建社会主义和谐社会中建功立业,团结全校教职工积极进取、努力开拓,加强学校的物质文明建设和精神文明建设,把学校工会工作做得有声有色,取得了较突出的成绩。
一、教师思想素质和业务素质不断提高。
1、在全校开展了以“努力钻研,学为人师”、教师师德承诺征集、师魂颂演讲比赛、教师感言征集等活动。通过开展形式多样的学习教育活动,全体教师充分认识到师德规范的核心和灵魂是爱与责任,升华思想,努力钻研,自觉践行,做一个富有爱心、敢于尽责的教育工作者。
2、坚持关心青年教师,促进青年教师迅速成长。
学校工会不仅加强了教师师德师风教育,提高了教师的职业道德素质,同时更注重培养教师的教育教学能力。工会要求全体教职工立足岗位成才,通过多种方法提高自身素质。工会配合学校创造一切条件,通过组织听名师送教上门课、校际间公开课交流、学校开放日等各种活动来提高教职工的职业技能水平和业务能力。紧紧围绕全面提高教育教学质量这一中心,为教师(特别是青年教师)全面发展、提高教学能力和创新能力搭建平台,组织开展形式多样的教学竞赛和青年教师教学基本功竞赛活动。
二、坚持校务公开,工会的监督职能得以充分发挥。
教职工是学校的主人,是学校物质文明和精神文明的创造者和建设者。长期以来,学校工会一直关心职工生活,充分发挥教代会的桥梁、纽带作用,增强教师的主人翁精神,参与学校的民主管理。
学校工会全面贯彻执行小学中心校、教育工会关于“校务公开”的意见精神,积极组织实施学校校务公开。今年,学校每月向全校教职工全面公布学校财务、评先、考核、教学、培训、后勤等整个工作情况。设立学校校长意见箱,精心设计、定期更换学校校务公开栏,受到全体教职工的好评。校务公开使教职工对学校发展前途、改革的目标、管理的方法、工作的程序进行了全面深入的了解,全面调动了广大教职工的积极性,增强了广大教职工参与管理学校的意识,加强了学校的民主建设和廉政建设。
三、工会建成了温暖的教工之家。
要发挥教师的主观能动性,不仅要在工作上压担子,更要在生活上关心教师,切实帮助教师解决实际困难,把工会办成真正的教职工之家。
我们把教职工的实际困难时时挂在心上。学校教职工遇有婚丧产假、生病住院,学校工会都组织人员前去慰问,做到把关心送到每个教职工的心坎上。本学期,工会组织慰问了冯思杰、贾祥礼、孟亚、杨建彬、彭德超等老师,为每位过生日的教职工送上了精美的礼品和祝福。三月八日,学校工会给全体在岗女教职工送上了节日礼物。真挚的关怀为广大教职工解除了后顾之忧,使他们得以全身心地投入到教育教学活动中,把学校事当作自己事,积极地以主人翁的精神投入到学校管理和建设中,为学校发展做贡献。
四、工会活动丰富多彩。
本学期,工会组织开展了教职工排球赛,红歌献给党演唱比赛、踏青、郊游等各种各样的工会活动,活跃了教职工业余生活,增强了全体教职工的集体荣誉感和学校的凝聚力。
我们要做的工作还很多很多,今后我们将在上级教育工会的正确领导下继续努力工作,争取再上新的台阶。

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