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听课评课培训心得

今天孙主任给我们全体教师做了如何进行有效的听课与评课的培训,会上孙主任不仅在理论上给我们进行了详细的介绍,还结合教学实例加以补充,让我对听课与评课有了更充分的理解。
关于听课。首先,听课前要有备而听。做到以下三点:第一,了解学段目标,明确所听课的学习目标。这就要求我们不仅关注自己所教年级科目的目标,还要了解其他年级学科的学习目标,同时再具体到这节课的目标,做到心中有数,才能在听课的过程中判断授课教师是否达成目标。第二,了解教材内容、学习重点与难点。只有自己做到熟悉教材,知晓本课需要重点处理的知识点在哪,才能更好的抓住本课核心,才能听的有价值。第三,对所教的内容有初步的教学设想。在做到前两点的基础上,就可以尝试着想一想,如果是自己在讲这节课,那我会如何设计本课,如何深入浅出地讲解重难点,又如何检测学生是否已经掌握住了。
其次,听课时要一看教师的“教”,二看学生的“学”。看教师的“教”包括第一,教师的组织能力,调控能力。教师是否能掌控好课堂,以及对这堂课的整体把握。第二,处理教材的能力。看教师是如何设计流程,如何讲重难点等。第三,教学机智。课堂上偶尔会出现一些意外事件,那老师如何不影响正常授课又及时解决就成了考验一个老师的机智问题了。第四,练习设计。练习时检测学生掌握程度的重要一环,练习内容与形式都很重要。还有,看学生的“学”。看学生的参与状态,自主学习状态,思维状态以及情绪状态等等。
再次,听课的同时还要详细记录。记录的内容包括:教学过程、重难点的突破、优秀的教学评价以及自己的体会和感受等。在听完课后还要及时进行思考总结
关于评课。首先要有明确的评课目的。其次把握评课的内容,要从教学目标、处理教材、教学方法和手段以及教学效果上进行分析。再次,评课也是要讲究艺术的。第一,我们要充分尊重讲课教师。第二,评课要主次分明,突显重点。第三,评课要注意时机和语言。

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